Teraz
+23°
Główna
Najnowsze
Logowanie
18:00
+20°
21:00
+18°
Rekruter nigdy nie dzwoni dwa razy
Podatnicy pytają?
Odroczą do... 2099 r.?
Kto otrzyma świadczenie postojowe?
Mały ZUS plus
Zerowy PIT dla emerytów Zerowy PIT dla emerytów. Kto skorzyst...
Ulga dla bogatszych? Polski Ład z początkiem 2022 r wprowadził m.in. nową ulgę podatkową dla klasy średniej. Jak się okazuje, niektórym pracownikom opłaca się z niej zrezygnować… a pracodawcom namawiać do tej rezygnacji. Jak ją obliczyć? W czym tkwi haczyk? Jak się wypisać (...)
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop Urlop wypoczynkowy jest prawem, a nie obowiązkiem pracownika. Oznacza to, że pracodawca powinien udzielać urlopu w porozumieniu i na wniosek pracownika, a nie w formie polecenia wykonania. (...)
Pracodawca oszukuje? 1 stycznia 2022 roku weszły w życie przepisy Polskiego Ładu, które zmieniają m.in. podstawy wymiaru oraz wysokości składki na ubezpieczenie zdrowotne. Jeżeli pracownik ma wątpliwości, czy pracodawca właściwie nalicza mu wynagrodzenie i składki - może to zgłosić do ZUS i (...)
Kryzys na horyzoncie? Rząd chce zerowej stawki VAT na żywność Rzecznik rządu Tadeusz Kościński poinformował, że rząd niedawno złożył w Komisji Europejskiej wniosek o zgodę na obniżenie podatku VAT na żywność i paliwo poniżej progów wymuszonych prawem UE (poniżej 5%). (...)
Nie czekaj do ostatniej chwili! Wszyscy odliczamy dni do końca roku, ale niektórzy z nas - na przykład przedsiębiorcy, którzy chcą w 2022 sprzedawać w systemie Tax Free - powinni raczej pospiesznie zarejestrować się w nowym systemie. Maja na to niecałe 3 dni. (...)
Wolne trzeba planować z góry? Czy sporządzenie na początku roku planu urlopowego oznacza, że wspomniane terminy są obowiązkowe? Czy możliwe są zmiany? (...)
Wzrost płacy minimalnej Od 1 stycznia 2022 roku wzrośnie płaca minimalna oraz stawka godzinowa. (...)
Przepisy poluzowane Terminowe opłacenie składek zusowskich było dotychczas warunkiem koniecznym w uzyskaniu zasiłku chorobowego. Toteż w sytuacji, gdy nam się „zapomniało” akurat zapłacić składki, musieliśmy pisać wniosek. Od nowego roku nie będzie już tego obowiązku. (...)
Rośnie minimalne wynagrodzenie Od nowego roku rośnie w Polsce stawka minimalnego wynagrodzenia. W roku 2022 będzie wynosić 3.010 zł. Czy - jeśli do tej pory zarabialiśmy mniej - musimy otrzymać aneks do umowy o pracę? Co mówią przepisy? (...)
Gorące napoje, posiłki i odzież Zimą pracodawca ma obowiązek zapewnienia swoim pracownikom komfortowych warunków pracy - zarówno tym pracującym w pomieszczeniach, jak i tym wykonującym prace na zewnątrz. Co należy do tych obowiązków? (...)
Kto może zażądać paszportu covidowego? Do kawiarni, kina czy kościoła ze względu na obostrzenia sanitarne może wejść tylko jedna trzecia przewidzianych osób oraz każdy, kto jest zaszczepiony, ma negatywny wynik testu lub już przebył Covid-19. (...)
Przedłuż sobie urlop w te święta! Grudzień 2021 r. ma dla nas miła niespodziankę. Otóż, w związku z tym, że Boże Narodzenie wypada teraz w sobotę, przysługuje nam jeden dodatkowy dzień wolny. Możemy go dowolnie wykorzystać. (...)
Kiedy przepada nam urlop? Co się stanie, gdy zbyt długo nie będziemy wykorzystywać swojego urlopu wypoczynkowego? Po jakim czasie przedawnia się do niego prawo? (...)
Zmiany w zasiłkach Od 1 stycznia 2022 roku wchodzą w życie zmiany w zasiłku chorobowym i zasiłku macierzyńskim. Dotyczą między innymi wysokości świadczeń i okresu ich pobierania. (...)
"Pokażmy, że oni są tacy, jak wszyscy dookoła" "Bez Barier" m...
Kierowca był „upojony” alkoholem Na DW438 Borek Wlkp.- Koźmin...
Horoskop na 20 września. Co przyniesie Ci piątek?
Na rynku spotkali się miłośnicy ekologii i tańca